This program is currently offered in German. | Dieses Programm wird aktuell auf Deutsch angeboten.
English version available from 2027.
THE IDENTITY SHIFT - Identität im Wandel
Vom äußeren Erfolg zu innerer Klarheit und strategischem Einfluss.
Für Führungspersönlichkeiten, die nicht nur erfolgreich sein wollen sondern prägend.
Für Führungspersönlichkeiten, die nicht nur erfolgreich sein wollen sondern prägend.
Für Leaders und Founders an Wendepunkten, die spüren:
Der nächste Schritt ist kein strategischer sondern ein innerer.
Für Leaders und Founders an Wendepunkten, die spüren:
Der nächste Schritt ist kein strategischer sondern ein innerer.
Wenn Erfolg nicht mehr trägt:
Wer sind Sie dann?
Sie sind erfolgreich. Sie haben erreicht, was viele anstreben.
Sie tragen Verantwortung. Sie treffen Entscheidungen auf hohem Niveau.
Und dennoch entsteht eine Frage, die selten ausgesprochen wird:
Wer bin ich – wenn das alles wegfällt?
Nicht als Gedankenspiel. Sondern als reale Möglichkeit.
- Wenn die Rolle sich verändert
- Wenn Systeme sich verschieben.
- Wenn Erfolg plötzlich nicht mehr trägt
Was bleibt dann?
Viele Führungskräfte spüren an diesem Punkt etwas, das schwer zu greifen ist:
Keine Unklarheit im Außen sondern eine Leerstelle im Inneren.
Und gleichzeitig eine Sehnsucht:
- nach einer Identität, die nicht verhandelbar ist
- nach einer Stärke, die nicht von äußeren Ergebnissen abhängt
- nach einem Selbst, das nicht angepasst werden muss
Die meisten reagieren darauf mit neuer Positionierung. Doch das greift zu kurz.
Ohne innere Verankerung bleibt sie abhängig.
Was wirklich fehlt, ist etwas anderes:
Eine Identität, die trägt. unabhängig von Rolle, Status oder System.
Eine innere Referenz, die bleibt:
- wenn sich Rahmenbedingungen verändern
- wenn Sicherheiten wegfallen
- wenn neue Phasen beginnen
Unabhängigkeit. Innere Unantastbarkeit. Führung aus Substanz.
Wenn ich über Identität und Einfluss spreche, dann nicht aus Konzepten – sondern aus Erfahrung.
Ich habe viele Jahre in unterschiedlichen Systemen gearbeitet: in der Wirtschaft, in Leadership-Rollen und in der akademischen Welt. Und ich habe gesehen, wie stark Menschen funktionieren können – und wie wenig Raum oft für das bleibt, was sie wirklich ausmacht.
Ich kenne diesen Zustand auch aus meiner eigenen Geschichte: Erfolg im Außen. Klarheit im Tun. Und gleichzeitig eine leise Distanz zu mir selbst.
Bis zu dem Moment, in dem sich meine berufliche Identität im Außen aufgelöst hat. Und eine Frage im Raum stand:
Was bleibt, wenn die Rolle wegfällt?
Diese Frage verändert alles. Denn sie führt zu einer Klarheit, die viele Führungspersönlichkeiten intuitiv kennen:
Rollen sind ersetzbar. Identität nicht.
Heute arbeite ich mit Leaders und Foundern genau an diesem Punkt. Nicht an der nächsten Strategie. Sondern an der Frage:
Wer sind Sie – jenseits Ihrer Rolle? Wenn nichts im Außen Sie definiert?
Ich schaffe einen Raum für Klarheit, Reflexion und bewusste Ausrichtung. Denn die Qualität von Entscheidungen entsteht nicht in der Strategie – sondern in der Klarheit darüber, wer sie trifft.
Und genau dort beginnt echte Führung.
Genau hier setzt meine Arbeit an:
Ich schaffe einen Raum, den viele Führungskräfte so nicht haben...
Ich begleite Führungspersönlichkeiten dabei, eine Identität zu entwickeln, die nicht aus ihrer Rolle entsteht – sondern aus ihnen selbst.
Eine Identität, die:
- nicht entwertbar ist
- nicht austauschbar ist
- nicht an äußere Bestätigung gebunden ist
Denn wahre Wirkung entsteht nicht durch das, was Sie erreicht haben. Sondern durch das, was in Ihnen stabil bleibt – unabhängig davon.
Fünf Ausgangspunkte. Ein gemeinsamer Kern: Identität.
Unterschiedliche Situationen. Unterschiedliche Fragen. Und doch führen sie alle an denselben Punkt:
die bewusste Auseinandersetzung mit Identität, Positionierung und Einfluss.
Executives
Vom Entscheider im System zum Gestalter von Narrativen, Richtung und Zukunft.
Ich begleite Sie dabei, Ihre Identität auf das nächste Leadership-Level zu entwickeln, damit Sie nicht nur führen, sondern als Persönlichkeit, Stimme und Orientierung wahrgenommen werden.
FounderS / Unternehmer:innen
Vom Anbieter im Markt zur unverwechselbaren Marke mit klarer Haltung.
Ich unterstütze Sie dabei, Ihre Positionierung so zu schärfen, dass Sie nicht über Leistung oder Preis konkurrieren, sondern über Identität, Haltung und eine klare Perspektive.
Senior Leaders | Legacy Phase
Von Karriereplanung zu Lebens- und Wirkungsstrategie.
Ich unterstütze Sie dabei, Ihre nächste Phase bewusst zu gestalten – nicht als nächsten Karriereschritt, sondern als klare Ausrichtung auf Wirkung, Einfluss und Vermächtnis.
Leaders in Transition
Vom Rollenwechsel zur neuen Führungsidentität.
Ich begleite Sie dabei, Ihre neue Rolle nicht nur strategisch zu gestalten, sondern eine Führungsidentität zu entwickeln, die zu Ihrer nächsten Phase wirklich passt.
Postgraduate Educational Institutions
Vom Wissen zur gelebten Identität und wirksamen Umsetzung
Ich begleite Teilnehmende im Rahmen von Postgraduate-Programmen dabei, ihre Entwicklung auf einer tieferen Ebene zu verankern sodass neue Perspektiven nicht nur verstanden, sondern in Identität, Führung und Wirkung übersetzt werden.
Unabhängig davon, wo Sie gerade stehen:
Die eigentliche Frage ist nicht, was Ihr nächster Schritt ist. Sondern wer Sie sind, wenn Sie ihn gehen.
Räume der Zusammenarbeit
Identity Mentoring für Führungspersönlichkeiten in Transformation.
Diese Arbeit ist kein klassisches Programm. Sie ist ein bewusst gestalteter Raum für Identitätsentwicklung auf höchstem Niveau. An der Schnittstelle von Identität, Positionierung, Einfluss und Vermächtnis. Sie wählen den Zugang, der Ihrer aktuellen Phase entspricht.
1:1 Private Mentoring
Turbo: 13 Wochen
Signature: 26 Wochen
Ein vertraulicher Raum auf Augenhöhe. Fokussiert, tief, strategisch.
Für Führungspersönlichkeiten, die nicht länger reagieren wollen. Sondern aus einer Identität heraus führen, die unabhängig ist von jeder Rolle.
Hier geht es nicht um Optimierung. Sondern um die bewusste Entwicklung Ihrer Identität als Grundlage für Entscheidungen, Präsenz und Wirkung.
Small Group Mentoring
Turbo: 13 Wochen
Signature: 26 Wochen
Ein kuratierter Raum für ausgewählte Leaders.
Maximale Tiefe im Austausch. Klare Spiegelung. Strategische Reflexion.
Für Führungspersönlichkeiten, die sich nicht mehr vergleichen, sondern sich klar positionieren und bewusst führen wollen.
Gemeinsam entsteht ein Denkraum, der über das Individuelle hinausgeht. Und genau darin liegt seine Stärke.
Unternehmen & Institutionen
Individuell konzipiert in Struktur, Format und Zeitrahmen
Für Organisationen, die erkennen, dass echte Führung nicht skalierbar ist, wenn sie nicht auf innerer Klarheit basiert.
Ob als Leadership-Entwicklung, Transformationsbegleitung oder strategische Ergänzung bestehender Programme.
Für Universitäten und Business Schools, die ihre Programme um eine entscheidende Dimension erweitern möchten:
Die Verbindung von Wissen und Identität.
Dieses Mentoring integriert sich als kuratierte Ergänzung in bestehende Postgraduate-Programme mit dem Ziel, Entwicklung nicht nur zu vermitteln, sondern nachhaltig zu verankern.
Inhaltliche Tiefe der Zusammenarbeit
Diese Arbeit verbindet drei Ebenen – integriert, nicht isoliert:
Mindset Work
- Selbstbild, Verantwortung und innere Ausrichtung
- Paradigmen erkennen und bewusst neu gestalten
- Aufbau einer stabilen inneren Referenz
- Entwicklung mentaler Stärke und Resilienz
- Verbindung zu Klarheit, Intuition und Entscheidungsfähigkeit
Personal Brand Identity Work
- Klärung von Werten, Haltung und innerem Antrieb
- Entwicklung einer klaren Identität und Vision
- Definition Ihrer unverwechselbaren Positionierung
- Gestaltung Ihrer Präsenz – authentisch und wirkungsvoll
- Verkörperung Ihrer nächsten Entwicklungsstufe
Leadership Brand Identity Work
- Entwicklung und Schärfung Ihrer Executive Presence
- Klarheit darüber, wofür Sie als Führungspersönlichkeit stehen
- Ausrichtung Ihrer Wirkung nach innen und außen
- Strategische Positionierung im organisationalen Kontext
- Aufbau von Einfluss, der über Funktion hinausgeht
Format & Struktur
Dieses Mentoring basiert auf dem bewährten Framework UP-Lift Your Mind®.
Ein Ansatz, der auf den universellen Prinzipien des menschlichen Denkens, Fühlens und Handelns basiert und genau dort ansetzt, wo echte Transformation entsteht.
Die Methode wirkt über alle Ebenen hinweg:
- 1–2 Online Live-Sessions pro Woche (über 13 oder 26 Wochen)
- Verbindung von Input, Reflexion und Deep Work
- Kontinuierliche Supervision auf hohem Niveau
- Begleitende Inhalte (Videos, Audios, Übungen) zur Integration im Alltag
Transformation entsteht nicht durch Konsum, sondern durch konsequente Umsetzung.
Ergebnisse unserer Arbeit
- Klarheit über Ihre Identität unabhängig von Ihrer Rolle
- Sie sind nicht mehr abhängig von äußerer Bestätigung
- Sie wissen, wofür Sie stehen – unabhängig vom Kontext
- Sie treffen Entscheidungen aus innerer Stabilität heraus
- Sie entwickeln eine Präsenz, die nicht erlernt, sondern verkörpert ist
- Eine präzise Positionierung mit Substanz
- Einfluss, der bewusst gestaltet ist
- Sichtbarkeit, die aus innerer Übereinstimmung entsteht
- Eine Form von Führung, die langfristig wirkt
- Sie gewinnen eine Freiheit, die nicht an Bedingungen geknüpft ist
Sie werden nicht eine bessere Version Ihrer Rolle.
Sie werden unabhängig von ihr.
Ihre Investition in Ihr nächstes Level von Identität, Einfluss und Klarheit
Private mentoring (1:1)
13 Wochen (Turbo): 9.500 €
26 Wochen (Signature): 14.000 €
Einführungspreise bis 30. Juni 2026
Turbo: 6.900 €
Signature: 9.500 €
Alle Preise verstehen sich netto.
Small Group MentorING
13 Wochen (Turbo): 5.500 €
26 Wochen (Signature): 7.500 €
Einführungspreise bis 30. Juni 2026
Turbo: 3.500 €
Signature: 4.900 €
Alle Preise verstehen sich netto.
Unternehmen & Institutionen
Die Inhalte bleiben identisch in ihrer Tiefe und Qualität. Format, Struktur und Umfang werden individuell angepasst.
Die Investition richtet sich nach Zielsetzung, Teilnehmerkreis und Dauer der Zusammenarbeit.
Was Sie vielleicht nicht laut sagen – aber längst wissen...
Ihr Erfolg schützt Sie nicht.
Nicht vor Austauschbarkeit.
Nicht vor innerer Leere.
Nicht vor der Frage, wer Sie sind, wenn alles wegfällt.
Viele spielen das Spiel weiter.
Mehr Verantwortung. Mehr Sichtbarkeit. Mehr vom Gleichen.
Und doch bleibt etwas ungelöst:
- ein Wert, der an äußeren Ergebnissen hängt
- eine Identität, die mit der Rolle schwankt
- eine Stärke, die nicht vollständig aus Ihnen selbst kommt
Die eigentliche Sehnsucht ist eine andere:
Unabhängig zu sein. In sich stabil zu sein. Nicht mehr verlieren zu können, wer man ist.
Und genau hier entsteht ein Moment, der alles verändert:
Das bin ich. Und genau das will ich.
Diese Arbeit ist nicht für jeden.
Sie ist für Menschen, die nicht mehr bereit sind, sich über ihre Rolle zu definieren.
Wenn Sie spüren, dass Ihr nächster Schritt nicht im Außen liegt – sondern darin, unabhängig davon zu werden:
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Über Mich
Dr. Brigitte Bojkowszky
Strategic Identity & Higher-Self Advisory für Leaders & Founders | C-Level Identity & Visibility Strategist | Strategic Brand Identity Architect | Wirtschaftspädagogin & Universitätsdozentin | Retreat Host | Gründerin von BridgetBrands
Authentische Sichtbarkeit mit Substanz
Brigitte begleitet visionäre Führungspersönlichkeiten dabei, ihren Erfolg in unverwechselbaren Einfluss und ein bewusst gestaltetes Vermächtnis zu transformieren – durch die Entwicklung der Identität hinter ihrer Führung, ihrer Sichtbarkeit und ihrer Wirkung.
Mit einem Werdegang, der internationale Luftfahrt, über zwei Jahrzehnte in der akademischen Lehre sowie unternehmerische Erfahrung umfasst, vereint sie eine außergewöhnliche Perspektive auf Führung, Identität und Transformation.
In ihrer Arbeit schafft sie vertrauliche Räume mit hoher Tiefe und Vertrauen – in der 1:1 Advisory, in kuratierten Mastermind-Formaten sowie in exklusiven Leadership-Zirkeln. Räume, in denen Performance in den Hintergrund tritt und Klarheit über die eigene Identität zur zentralen Grundlage für nachhaltige Wirkung wird.
Darüber hinaus ist sie Initiatorin kuratierter Identity Retreats für Führungspersönlichkeiten in Übergangsphasen, Host des Podcasts BrandsTalk sowie gefragte Speakerin, die strategische Klarheit mit menschlicher Tiefe verbindet.
Stimmen meiner Klient:innen
In the last few years, I have been working on enhancing and shaping my leadership skills and deepening my strategic thinking. I have gone into a training and coaching journey and then I worked with Dr. Brigitte Bojkowszky, the CEO of Dr. Bojkowszky Consulting | BridgetBrands. I have learned more with her in just a few months than in years of training. She is one of the few professionals I have met and worked with in my whole career who has truly made a difference in my professional life and in my search for my leadership style. She is a master in personal branding, branding identity and executive presence, a concept she introduced to me, and which was a revelation. Her very strategic, targeted, and tailor-made approach makes her a front-line professional in these topics and beyond. She totally changed my perspective on a lot of things related to communications, leadership, building gravitas and authority. She helped me get clarity on a lot of open matters and on how to define my values and use them as a strong foundation for my thought leader role. Overall, she excels in curating compelling, tactical content and she really brings you to the next level effortlessly. I would recommend Dr. Bojkowszky to anyone willing to become a true and impactful leader and communicator and I cannot wait to continue my journey with her in the future.
When you participate in Dr. Brigitte Bojkowszky's mindset mentoring program, you learn how your personal & leadership brand visibility and authority come from deep inside your understanding of yourself. No hype, an integration of yourself and your business are brought forward. Dr. Brigitte's delivery provides a container where in looking for inner awareness of yourself creates a stable framework for you and development of your personal & leadership brand in a way no one else offers. Powerful work and results. ”
"I have come to know Brigitte as a world-class brand builder who combines both theory and practice in helping global brands fulfill their true potential. Her knowledge, experience, and proven methods also translate very well to those of us who desire to build our personal brand--ensuring we too are successful in leveraging the power of branding to help us achieve our personal and professional goals. I highly recommend Brigitte to any growth-minded individual or organization who wants to be their very best."
The modular Personal Branding process with Brigitte was an outstanding experience, full of valuable insights. What I especially appreciated were the powerful self-reflection tools that led me to new and important realizations about my values, strengths, and authentic personality.
Brigitte’s guiding principle—“It’s not about changing you, it’s about becoming more of you”—runs through her entire coaching philosophy and is tangible in every single session through her deep, personal engagement. She combines professional excellence with genuine human connection, supporting me in recognizing qualities I already had but hadn’t clearly identified, and helping me communicate them authentically.
I highly recommend her consulting and coaching to executives and professionals who are looking for a structured process and a highly competent, empathetic sparring partner to build or further develop their personal brand.
